ご家族の皆様へ
冨士交通に興味を持ってくださった応募者のご家族のみなさまへ
こんにちは、代表の萩です。
冨士交通では、アットホームで居心地のよいバス会社地域１番を目指しています。
これは最高の接客を行うには、まず、それを行う従業員が楽しく仕事をしていないとできないと考えているからです。
その為、従業員一人一人が、いつも笑顔で仕事ができるように、働きやすい環境づくりを徹底しています。
また、居心地の良さを求めるだけでなく、安全教育や労働管理を徹底して行い、長いこと安心して働ける環境を整備しています。
下記から当社の取り組みをご覧いただき、皆様のご家族を安心して送り出してください。
従業員の満足度日本一を目指した取り組み
徹底したサービス研修
従業員のサービスレベルを向上させるために、教育担当者による徹底したサービス研修を行っています。
充実したサービス研修で従業員とお客様両方の笑顔を目指します。
県内トップクラスの給料
三重県のバス事業者では、トップクラスの給料を支給しております。お客様に喜んでもらうためには、まず従業員に喜んでもらう。その思いで従業員に還元しております。
充実の安全教育・設備機器
安全講習の取り組み
年間カリキュラムのもと、毎月安全講習を行っています。安全は全社員が本気で考えているテーマです。
各種安全機器の完備
当社ではドライバーの安全を守るため、ドライブレコーダー、デジタルタコグラフ、バックモニターを全車に搭載しています。
車両の設備を充実させ、少しでもドライバーの負担を減らします。
ワークライフバランス
従業員第一の就業規則
冨士交通では様々な仕事があります。そのため、ライフスタイルに合った働き方が可能です。「人」を最も大切にしている当社ならではの充実した環境を提供しています。気軽にご相談ください。
労働時間の管理を徹底
デジタルタコグラフで労働時間の管理を徹底しています。全ドライバーの労働時間を常に確認できるので、法令で決められた労働時間を厳守し運行しています。
働きやすい労働環境
未経験者でも安心 充実した研修体制
未経験の方でもご安心ください。プロドライバーとして働けるよう、面倒見のよい先輩が一から指導いたします。
充実した健康への取り組み
年１回の健康診断を行っております。
その他40歳以上の従業員を対象に脳ドッグを受診するなど健康管理は徹底しております。
ご家族からよくある質問
- 職場の環境・雰囲気はどうでしょうか？
- 社長との距離が近く、社員同士も非常に仲が良いので、居心地の良いアットホームな雰囲気です。
- バスドライバーの仕事って危険な仕事じゃないですか？
- 冨士交通は安全への取り組みを積極的に行っています。
定期的な安全研修や、車両整備・安全機器の導入など会社が全力でサポートしております。
- 保険はどうなっていますか？
- 社員全員に雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険に加入することを義務付けております。
※一部短時間労働者は除く
- 一日の労働時間が長いイメージがあるのですが。家族の体が心配です
- 冨士交通では、労働時間の管理を徹底しているため、無理な残業等はありません。
法令で定められた労働時間を遵守し、長く働くことが出来る環境づくりを整えています。
- どのような人を求めていますか？
- 真面目で気配りが出来る人です。もちろん、経験者は大歓迎ですが、それよりも未経験でも一緒に働いていて気持ちの良い人を探しています。
